职业性别构成和婚姻性别非典型工作的浪漫成本

作者考虑了职业性别构成(职业中的女性和男性的比例)可能与美国的浪漫转变相关联的机制。作者使用1979年至2014年全国青年纵向调查的数据，根据职业和个人特征估计了35年期间的结婚几率。与从事以男性为主的职业(0%–25%女性)或综合性(26%–74%女性)职业相比，男性的结婚几率因从事以女性为主的职业(75%–100%女性)而降低。

此外，从事以女性为主的职业会增加男性在30岁和40岁之前从未结婚的几率。女性结婚的几率与职业性别构成无关。虽然作者关注的是婚姻，结果是稳健的，将同居作为一种竞争风险。作者使用1994年至2008年全国青少年到成人健康纵向研究的数据，在一个带有额外控制变量的最近队列中复制了这些发现。对男性职业性别非典型性的浪漫惩罚表明女性活动和属性的持续贬值以及由此产生的对男性性别行为期望的刚性，这可能会加剧职业隔离。

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