#女孩拒加班被开除，因公司拒不赔偿遂将遭遇制成视频发布，遭公司起诉被判赔 15000 元，有哪些警示？#

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1、某公司负责人赵某要求员工小张加班遭拒，赵某以此为由将其开除，小张心有不甘申请劳动仲裁，公司不服仲裁结果诉至法院，法院依法判决赵某个人支付小张工资和非法辞退赔偿金，但赵某迟迟不履行赔偿义务

2、小张一气之下，将自己被违法开除的事实经过发到网上，赵某不管白天晚上，都能接到陌生的辱骂骚扰电话，遂将小张及某传媒公司告上法庭

3、法院依法判决被告停止侵害原告赵某名誉权的行为，并要求被告小张发布道歉声明，并立即删除相关侵权视频

4、赔偿原告赵某精神损害抚慰金等，费用 15000 元

5、被强制开除的女孩，咋成了「被告」_ 澎湃号·政

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