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1、保护妇女生育公约（Conventiononmaternityprotectionforwomen），第88届国际劳工大会15日在通过一项保护妇女生育权利公约。
2、这项旨在改善和扩大对孕产期劳动妇女权益保护的新公约将取代1952年通过的同名公约。新公约规定，雇主不得随意解雇孕产期妇女，妇女产假不得少于6周，在此期间，除特殊情况外，妇女收入不得低于以前收入的三分之二等。
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